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人力资源服务管培生
5K~8K
人力资源 | 校招 | 专业:工商管理类/公共管理类/经济学类 | 经验:不限 | 本科 | 实习 | 越秀区 | 招聘人数:2    
补充医疗保险
带薪年假
节日福利
年终奖金
五险一金
周末双休
专业培训
职位描述:
岗位职责及要求:

工作内容:
1.负责统计和准备客户员工入离职信息和工资、社保公积金数据;
2.负责客户员工信息的维护、档案的存储和管理;
3.负责提供公司人事类政策、地区社保公积金政策的咨询与回答;
4.完成客户员工社会保险、公积金、商业保险等的待遇服务;
5.协助各种人事类证明的开具和管理;
6.协助客户员工入离职管理流程的执行;
7.善于发现、记录和汇报客户或客户员工提出的合作需求;
8.完成上级交办的其他任务。

任职要求:
1.本科及以上学历的2025届毕业生,有相关社会实践经验者,学生会干部优先,不限专业,成绩优异;
2.性格外向开朗,沟通表达能力强,具有较好的抗压能力、解决问题能力,责任心、自驱力强,熟练各类办公软件操作,勇于接受挑战,具有良好的团队精神和客户服务意识;
3.愿意尝试多岗位工作,能适应不同的环境;

公司地址:

广州市越秀区德政北路538号达信大厦20-21楼

公司简介:

广东南油对外服务有限公司(以下简称:广东南油外服)成立于1982年,是一家全资国有控股企业,是由国内第一家登录A股主板市场的人力资源服务行业龙头企业-上海外服(集团)有限公司和广东南油控股集团有限公司共同组建。注册资本5000万,总部设立于广州,在省内拥有14个直属分支机构和21个服务网点,是广东最早涉猎人力资源服务的企业之一,属人力资源服务行业。
广东南油外服入选首批全国人力资源诚信服务示范机构、广东省诚信人力资源服务示范机构和广州市创新人力资源服务机构,连续六年获评“纳税信用A级纳税人”。先后荣获“中国服务外包KPO最佳培训机构”、“广东省守合同重信用企业”、“广州市劳动关系和谐企业(AAA级)”等荣誉,在广东乃至华南地区具有较强的品牌影响力和领先的市场地位。

专业服务(咨询/翻译/人力资源)
200--500人
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